2月21日下午，学校新一轮师资队伍建设工作座谈会在行政楼四楼会议室召开。陈大斌校长出席会议并讲话，组织人事处、教务处、督导室、各系部负责人以及高级教师和青年教师代表参加座谈会。
会议由组织人事处处长徐艳主持，她首先明确了召开本次会议的目的，强调了学校师资队伍建设工作的重要意义，并对学校师资队伍建设规划和相关政策的制订与完善作了说明。会上，各系部和相关职能部门负责人就学校师资队伍现状进行了剖析，围绕如何解决师资队伍建设工作的主要矛盾、明确师资队伍建设目标、完善师资队伍建设机制等方面，以及拓宽教师培训渠道、加强青年教师培养和梯队建设、提高教师自身发展内驱力等重点问题进行了深入的交流与探讨。
最后，陈校长强调“十三五”期间学校师资队伍建设工作不仅要加大力度，而且要站在一个新的高度。师资队伍建设是一项系统工程，“十三五”期间既要完成学校规划建设的整体目标，也要促进教师个人成长，两者必须兼顾。学校近期将出台和修订教师个人发展规划与师资队伍建设发展规划，强化师德为先的意识、系统设计、分层推进，加强师资培训和目标考核，为教师专业化成长搭建更好的平台。（文/殷燕 审稿/徐艳 王玮）
