根据市委组织部和市教育局党委统一部署，10月19日下午，学校在行政楼五楼会议室举行2016年干部试用任职民主测评会。会议由校党委书记周应华同志主持，校党政领导班子成员、学校中层以上干部及教研室主任参加会议。
根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、扬州市机构编制委员会《关于bat365官网登录内设机构的批复》（扬编〔2009〕47号）以及《bat365官网登录2015年新一轮中层干部拟任工作实施方案》，经过公布方案、公开述职、民主测评、民主推荐、谈话推荐、组织考察、党委研究、上报审批等程序，学校于2015年8月进行了新一轮中层干部聘任工作，至今试用期已满一年。会上，六位中层正职干部就试用期间的履职情况作个人述职，副职干部提交了书面述职报告。随后，与会人员本着实事求是、客观公正的原则，对24名中层正副职干部试用期间的德、能、勤、绩、廉方面的表现，特别是履行职责、完成工作任务情况进行了民主测评。民主测评结果肯定了24名同志一年来的工作业绩，表明他们能够履行岗位职责，胜任工作岗位。
根据中共中央组织部《党政领导干部任职试用期暂行规定》，为了认真贯彻执行党的干部路线、方针、政策，完善党政领导干部选拔任用制度，建设高素质的领导干部队伍，实行干部任职试用期制度意义重大，可以在较长时间的实际工作中，更全面、更客观地考察干部，延长考察期，拓展考察面，有利于提高干部选拔任用工作的准确性。（文/殷燕 审稿/徐艳 王玮）
